证明这些人考勤是正常的。

    那这些人的工资是怎么回事？

    工资单的制作和签核流程中，为什么没有人发现？”夏玥琰说完，自己都感到害怕，这是一件集体舞弊案呀。

    绩效考核岗负责工资计算，主管负责审核，经理复核。

    然后请款单会到财务，然后到总经理。

    那么，这一个故事，直接是三个部门，集体舞弊？！

    夏玥琰震惊，愣愣地抬头看向苗湘琴：“集体……舞弊？”

    苗湘琴笑道：“你果然很有天赋。”

    “这是……”夏玥琰低头寻找，果然在离职单上，找到了所属单位模糊的名字：安城秋韵。

    安城秋韵，是集体旗下，早几年就已经营业的酒店，算是秋韵集团的中坚力量。

    早前安排人员培训的时候，陈文钦有想过，将一部分人送到安城秋韵去培训。

    但是，不知道什么原因，作罢了。

    现在看来，恐怕是安城秋韵不接受，毕竟这些秘密如果被外人发现了，可怎么得了。

    没有想到，现在，直接被稽核拿到了资料。

    夏玥琰感叹，真的是人心不足蛇吞象。

    安城作为三线小城市，本来业务流量就靠附近的景点，平时客流量并不是很大，他们的工作压力也很小。

    一些高端的会议，宴会，也多由总部帮忙搭线。

    生意可谓是保证自给自足。

    曾听罗茜茜说，安城秋韵每半年就升职加薪一次，这几年，工资水平已经可以和南城相媲美。

    在当地，安城秋韵可说是明星企业，是大部分应聘者偏好的选择。

    “他们这是何苦，如果想要工资，自己加就可以啦。

    为什么要在法律的边缘试探。”夏玥琰惋惜道。

    “这几个人的卡，在离职的时候，被人事给买了。

    他们吃空饷，然后这些人分配。

    虽然，每个月拿到手，也没多少钱，但是，相当于变相加工资了。”苗湘琴说道。

    “这些人为什么肯？

    是他们名下的银行卡呀。”夏玥琰惊讶地说。

    苗湘琴从档案盒里拿出几张卡，放到夏玥琰面前：“看，上面都有名字，是不是和资料一致？”

    夏玥琰拿过卡，逐一对照名册，果然一模一样：“！”

    “大爷大妈们，听他们说卡是公司集体办的，要收回，并没有异议。

    而且，人力资源部还象征性地给了他们一点，名叫制卡费的补偿。

    他们当然欢欣鼓舞。

    我们跟他们联系的时候，他们还是众口一词，说是卡丢了，早就没有用了。

    可是，月度的资料都有他们的卡号。

    他们只说不知道。”苗湘琴笑道。

    夏玥琰叹一口气，这些大爷大妈，被人家卖了，还帮人家数钱呀。

    夏玥琰想想，都感觉不寒而栗，这简直就是监守自盗的一群家伙。

    “既然他们不肯说，你又是怎么拿到这些文件资料的？”

    夏玥琰想起南城秋韵被稽核的时候，只是下了整改通知书，并没有什么恶性事件曝光。

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