是她想要的女孩子。

    “员工跳槽不外三个原因?，要么不满意工资，要么就是受不了领导，或者两者都不满意。”夏渔做事一向?不爱藏着掖着，她相信开诚布公很重要，“箐箐，你是哪一种呢？”

    李箐箐可没她那么直接，她应该是顾虑重重，不敢跟她这个新老板交心。

    夏渔当然不指望小姑娘跟她交心，她暂时也不需要，她靠在椅背上?，目光坦荡，继续就事论事。

    “如果?是第一个，你是销售岗，提成和你的业绩挂钩，收入高低取决于你自己的本事，公司尽可能为你创造收入的条件，但能不能拿到，得看?你自己。”

    “至于第二个……”她顿了顿，淡笑着卖关子，“菁菁，如

    果?我是你，我是绝不会选择在这时候跳槽的。”

    李箐箐诧异地望向?她，眼中隐约有期待。

    她对夏渔接下来的话流露出好奇。

    “你在傅强底下干了两年，但你有没有想过。”夏渔直直地看着她，眼中锋芒敛不去，“傅强走了，销售总监的位置就空下来了。”

    李箐箐猛地一怔，虽然她心里?曾经偷偷想过，但也仅仅是想过而已，并从没有真的奢望过机会女神有一天会垂青她。

    但新老板是什么意思呢？

    她心中经历一场五级地震，却害怕是自己想多，不敢在夏渔面上表现出太多真实情绪，极力掩饰着。

    夏渔也在悄无声息观察对面人微小的表情变化，知道自己的诱饵并没有白白抛出。

    职场上有野心绝对是好事，比起佛系的员工，她更愿意和有想法有野心的下属打交道。

    她说：“箐箐，咱们有话摊开说，你在安泽校区两年，安泽校区什么情况你最清楚，傅强的能力只让他带着团队做到了营收持平，你可以告诉我原因?吗？”

    李箐箐背脊一挺，她不傻，甚至算得上?聪明，刚才夏渔把升迁的诱饵抛出，但职场从没有不费吹灰之力就能拿到的机会，现在就是在对她考验。

    她谨慎地往门那边扫了一眼，夏渔了然：“放心，我跟前台说过，傅强到了就打内线电话给我。”

    “上?午我确实约了他，但是他那么爱睡的人，走都要走了，又何必给我面子。”她舒服地倚靠在椅背上?，本就是让人看了就心旷神怡的美女，亲和力十足的微笑稀释了她眉眼间的锐利，让她整个人散发着柔软却不柔弱的女性魅力。

    夏渔，至上精明能干的大美女合伙人，将是她的新老板了。

    想到这个事实，李箐箐突然莫名?亢奋。

    她字斟句酌，以学生?迎考的状态郑重回答问题：“咱们这个校区一直没有盈利，我觉得主要是这么几个原因?。”

    接下来她以销售的角度，分析了安泽路校区一直处于瓶颈的两个主因。第一自然是傅强，他之前在一个大型教培机构干了几年，一直只是底层销售，是被老乡杨巍挖过来做校区销售总监的。大机构在营销这一块很舍得砸钱引流

    ，三不五时要搞一些低价的引流活，所以傅强来到安泽校区后，也是大搞活，虽然也吸引了一些附近贪便宜的家长，但粘性不强，续费率不高，单子虽然多，但基本都是几千块的小单，很少能成交五位数甚至六位数的大单。

    总部老板杨巍是他的老乡，炒谁也不会炒了他，久而久之傅强就是混日子的心态，活也在搞，但大多数时间不怎么走心，也不会静下心分析校区附近的消费人群，更别说因?地制宜做出销售策略。

    每天下午一点来上班，傍晚六点准点走人，总监带头不加班，底下的销售们自然没什么进取心。且傅强这人格局过小，容不得

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