远峰征求韩松柏的意见。

    “每个片区现在五个人。单品销售的设计，是不是有问题？有没有别的办法，比如，团队合作形式。”

    “团队合作？”韩松柏没有反应过来的样子，或者是明白，却有点吃惊。

    远峰说：“我这个跟你做个探讨。销售这一块，我不懂，完全的外行。每个片区派驻五个人，是我的设计，现在看来，有问题。想做调整。你是老销售，给我一个建议。”

    韩松柏这就有点受宠若惊的样子，手摆着，说：“这个，我真的不懂。我虽然做了不少年的销售，但销售是团队好，还是单个人的好，一时真的说不好。”

    “这样。老韩。你这边有五个人。现在，你是组长。如果放开来让你决定，你应该怎么做，才能让其他四个人，心服口服。就是不按先前的决定，并且，能把销售量提升。”

    韩松柏这就从口袋里掏出香烟，给了远峰一支。

    远峰接了这支香烟后，拿出打火机先给韩松柏点着了香烟。

    韩松柏抽了两口香烟后，说：“如果，放权给我。这边的话，我会辛苦一点，还是希望大家在一块做。就像现在，我们五个人，一口锅里吃饭一样。我喜欢团体生活。一个人在外，太孤单了。”

    远峰问：“这样的好处在哪？”

    韩松柏说：“先前，我在车间里做校泵工。分厂考核班组。班组考核每个人。其实，这在销售上，也可行。我按照每个人的能力，调配业务方向。大家可以取长补短。因为，在销售过程中，有的人，适合开发新客户。有的人，处人方面，怂一点，可以做后期维护。”

    远峰问：“这样的话，就是又一种大锅饭。”

    “不一样的。就像现在，我们五个人在一块吃饭。没有人会说，哪个吃多了，哪个吃少了。”

    “不一样。”

    “是有一点不一样。但大家心中清楚。就像现在，做饭，基本上范仕华在做。其他人，不会当老爷。有的主动洗菜，有的饭后洗碗。大家在一块，不可能望人呆。”

    “我看见了。你这边的情况，可能比较特别。你这个当组长的，胸怀宽，大度。其它地方，可能不像你这里。”

    韩松柏有点不好意思。远峰这是赞赏啊。

    “好。老韩。你呢，再考虑着。可能，我还会跟你联系，请你给些建议。销售这一块，具体怎么弄，还得听听你们这些老同志的意见。总之，是把远程公司的市场做大了。”

    ......

    次日。

    离开这个片区后，在往下一站的大巴车上。

    顺着华克明标出的三角形线上的点，过去，行程短用时少的，只有大巴车。如果还是火车，就要绕出一倍的路程。

    在大巴车上，远峰和华克明坐的是右边的双人座。

    远峰提及销售片区上，如何纠正之前设计上的不合理。

    “现在看来，这个错误，必须纠正。要不然，放这么多人到市场上来。起不到应有的效果。”远峰把昨天晚上与韩松柏的讨论告诉了华克明后，才有了这句话。

    华克明认为，可以两条腿走路。

    以华克明的意见，各个片区，可以根据自己的情况，从两种模式中选择。几个子公司的销售处，只考核那个片区上的销售员。具体到哪一种模式合适，由片区组长选择。

    当然，这个选择，不会是组长一个人说了算。大家肯定要参与讨论。

    因为，销售的灵活性，不同于生产线上。

    生产线上的工艺流程是固定的。销售却有着很大的灵活性。

    远峰说：“销售方面的分配模式，你多动动脑筋，集思广益。最后，拿到办公会上讨论。”

    

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