一个位面死去，位面之灵被完全侵蚀殆尽，如果不进行任何处理的话，很快，周围的位面也会被渗透过去的孽力浸染，最终也成为另一个死地。

    “虽然我现在还不知道位面的状况有多么的严重，但是既然小姑姑你说，修复任务已经积攒到超乎我们的想象了，就足以证明状况是不容乐观的了……而且，执行情况严重的位面的修复任务和重启任务……应该不是一点危险和代价都没有的？否则，小姑姑你也不需要一直呆在岛上维持那个天地烘炉大阵了……那些大佬级别的员工都会受到不可逆转的伤害，我们这些小弱鸡就更不用说了，还需要很漫长的时间才能成长起来，帮上忙……”

    龙二一边说着，一边露出了戚戚然的表情。

    “这还是在员工自己愿意主动努力的情况下，公司才能够培养他们，让他们成为修复任务和重启任务的执行者，如果员工本身就存着得过且过的心思，不管公司培养多久，他们都派不上什么用场？”

    想要成为能够独当一面的大佬，当然不是努力就行的，资源，天赋，运气，还有努力的心志，缺一不可。

    而现在公司能够为员工解决的，只有资源和运气，甚至还有天赋，但是唯独努力的心志，这一点只有员工自己能够为自己提供，公司根本无从插手。

    “公司需要精英化的团队，这就是孔阙，不，应该说是公司的管理团队提出这个新的员工拣选标准的原因？”

    那些对公司没有信心的员工，即便公司提供再好的条件，供给他们再好的环境，他们自己也会始终抱着一颗怀疑的心，一直害怕自己变成什么待宰的羔羊。

    与其在他们身上继续浪费时间，不如重新选择一批有着坚定心志的员工，告诉他们公司的任务和宗旨，让他们自己努力成长为合用的优秀员工。

    “很精彩的推论，基本上就是你说的这样的。那些心智不坚定，存在着各种小心思的员工，如果只是执行一下维护任务的话，是没有任何问题的。但是我们现在人手非常紧张，修复中心接受到的，来自位面之灵和超脱者求助已经越来越多了，那些求助任务也一直在进行累积……”

    说到这件事，姜若兰都忍不住露出了担忧的表情。

    “其实公司在第二次员工大冲突的时候，接触到的位面也不过只有两三万而已。但是现在，阿梦，你知道跟公司有着稳定联系的位面有多少了吗？八十亿！其中存在问题的位面足足有三十多亿，存在着严重问题的位面有着两千多万。那些位面都是迫切需要成熟的员工团队去进行修复，甚至是重启的。可是，我们人手根本就不够。”

    公司虽然有着好几亿员工，但是其中成熟到能够独立去执行修复任务的员工不足五千万，大部分都是还在适应公司的半生不熟的员工。

    “居然有那么多吗？”

    之前不知道具体的数字，龙二还只能进行猜测，但是现在知道具体数字之后，龙二只觉得脊椎一阵发麻，一股凉意直接冲上了头顶。

    “而且数量还在不断加增，现在有三百多万超脱者加入了我们的漫游者部，随着他们提供的信息的增加，我们积攒的任务只会越来越多。”

    姜若兰捏了捏眉心，拿过一杯酒，慢慢地喝了下去，就着没有发出声的叹息。

    “漫游者们会帮助我们先稳定住一部分位面的情况，但是如果孽力侵蚀的情况确实特别严重的话，就连漫游者也很难靠近那些位面，甚至就连我们也只能通过一个巨型的天地烘炉大阵先对整个位面进行处理，然后再做其他的事情。”

    公司确实变强了，但是困难也更多了。

    “所以，这就是那些超脱者们为什么愿意不计前嫌地跟公司进行合作的原因，因为他们也意识到如果没有公司的帮助的话，光凭

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