“好的，吴总。”

    王亚听到要古源这边要弄人脸识别系统，表面淡定内心却是咋舌不已。

    刚来古源的时候她还天真的以为古源景区和乾生集团可能没有太大的关系，只是相互合作而已。

    但后来好多事情越来越说明古源才是核心。

    乾生系的旗下公司似乎都在为古源服务，就拿立信手机来说，不久前古源景区的工作人员竟然每人都配备了一个立信的内部机。

    现在又要无条件支持人脸识别系统，

    虽然她不了解现在的立信手机到底成了什么样子，可从目前种种迹象来看，立信手机的整体实力绝对不会比夏国的那些大牌手机弱多少。

    只不过立信手机给人一种很低调的感觉，外人并不太知道而已。

    “还有什么什么事情？”

    这边，吴双握笔再问。

    “吴总，再就是游客服务中心招人的事情。”

    回神，

    王亚急忙从文件里挑出了一沓。

    “吴总，是这样的，现在景区的游客持续爆棚，预计还要持续好长一段时间，以我们现在的人力应对起来有些困难。”

    “招人是应该的！这次打算招多少人？”

    吴双简单的翻看了一下文件就要签字。

    本来招人这种事让服务中心的人事部总监安排就行，但在古源这边每招一个员工就需要给这个员工安排一间员工住宅宿舍。

    所以必须得吴双这个大老板亲自签。

    “吴总，这次打算招三千五百人。”

    听到吴双询问，王亚下一刻就报出了一个数字。

    “嗯？三千五百人？这么多？”

    吴双一愣。

    古源景区可不是那种电子厂那种劳动密集型的产业，怎么一下子需要这么多员工？

    “吴总，现在职业群演那边人数虽然补充到了三百人但还是远远无法满足游客的需求，不少游客说他们玩了好几次只能看到别人触发了隐藏剧情，但是他们没有。而且有时候明明知道是个隐藏剧情，结果过去的时候就被其他游客抢了先！

    所以我们这次打算把职业群演的规模直接扩大到一千人！这样就能确保古源核心区这边的游玩乐趣。

    另外大明宫这边客服、经理之外，还需要一定数量的保洁，保安等等。

    还有三大体院体育场馆也需要一些日常的清洁打扫维护人员等等，算下来三千五百人只少不多。”

    王亚如实回答。

    现在的古源大大小小养活了数万人还不止，其中光是在古源景区这边在编在岗缴纳保险的正式员工就有四千五百人。

    还不算那些来古源做生意或是干活的其他人。

    且按照这个古源的这个速度发展下去，未来这边需要的人会更多。

    “三千五百人？招人有困难吗？”

    在文件上签了字，吴双再问道。

    “吴总，我们和沙勤县这边的有关部门联系过了，目前县里的人才已经被我们挖的七七八八，他们现在只能提供一些保洁、保安等基础人才。所以经过商议，景区这边打算开启一次校招！”

    王亚的脸上有些无奈。

    之前只要给沙勤县一个电话就会有人才送过来，但现在直接没人了。

    整个县里的未就业大学毕业生除了外出没有回来的，其他的基本上都在古源找到了工作，如此，使得沙勤县整体就业率达到了一个极其可怕的地步。

    甚至有好几次沙勤县还从威武市那边调了人，结果现在还是不够。

    “开启校招？也行！那你们就好好组织一下，多去一些大学，这个时间正好是大四学生实习的时候，签一批实习生

『加入书签，方便阅读』