返回第二百九十三章 山河一哥和山河一姐的二代目之争(第1/3页)  从拍情景喜剧开始首页

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    左乐挥金数千万,给山河内部员工奖金的事很快传到外界。

    引起了各种羡慕嫉妒恨。

    如果说年终奖还罢了,年年舍得砸钱的大公司并不少,像企鹅游戏等暴利部门,奖金都是以亿为级别,据说有的普通员工都能拿到百万以上。

    而山河这批奖金是特别另算的,脱离于山河员工平时的工作绩效奖金、季度奖金等常规奖金之外的奖励。

    换言之,就是左乐这个老板看公司赚钱了,自掏腰包,给员工发钱做福利。

    对于山河员工来说,是意料之外的惊喜。

    啧啧,别人老板变着法的发钱,再比对一下自己,谁看见心里不酸啊。

    消息传开,山河员工成了大众羡慕的对象,左大董事长成功变成了别人的老板。

    山河影业公司的名气往上长了一波,现在是8月份,正是就业季最火热的阶段。

    山河发巨额奖金消息传出,很多应届生都心动了,纷纷向山河投递简历,山河人事部这两天的邮箱和电话都快被挤爆了。

    左乐发奖金的本意是对上半年的功臣论功行赏,顺便给员工们鼓鼓劲,下半年接着好好干,帮他这个老板赚钱。

    现在自己赚了个好老板名声,公司在招聘市场上也打响了名气,算是意外之喜。

    ………

    山河给员工发放巨额奖金,对于外界大部分人来说,和他们关系不大,顶多是看热闹外加外加羡慕嫉妒恨。

    但对圈内懂行的人来说,可就从中看出点门道了。

    能拿出几千万发奖金,山河上半年恐怕赚翻了………

    山河不是上市公司,内部财政方面外界一概不知,只能根据种种细节猜测一二。

    但不管怎么猜,山河大赚是铁定事实,甚至在现在萎顿的影视市场,都很可能是一枝独秀的存在。

    起码,圈内那几家顶尖影视公司,今年上半年的盈利可够呛能拿出几千万现金来当奖金。

    山河敢这么干,可见底气之足。

    这年头,有钱就是爷,影视市场低迷,很多项目都找不到资金,山河有钱又有势,一下子成了香饽饽。

    从8月下旬到9月初,来找来泉城寻山河合作、投资的剧组公司不下三十几家,而且大部分都是正规项目,不是那种纯骗钱的。

    谁也不傻,山河势头现在这么猛,部部出精品,你拿糊弄外行的圈钱之作来山河要投资,岂不是自取其辱。

    是以,敢来山河谋求合作的,除了个别头铁碰运气的货,基本都是有真材实料的,甚至不乏前景不错的项目。

    ………

    对于这些找上门的项目。

    左乐很慎重,和颜魁等几个核心高层召开多次会议商讨。

    从左乐2017年成立山河以来,除了和空文合作了卫生队、炊事班两个系列,剩下的作品都是自产自销。

    依托本身作品的质量,加之东山台的支持,山河发展速度极快,区区4年时间,就从一个草台班子发展成圈内一流影视公司。

    不但在国内电视领域成为霸主级别的存在,还是东山省文化娱乐影视行业的门面之一,甚至在周边各省都有一定的影响力。

    可以说,现在的山河已经发展到了一个瓶颈。

    电视剧领域独一档。

    东山省内文化行业称王称霸。

    按照这个路子再继续发展,也只不过把两个方面根基打得更深,地位更稳固罢了。

    想引发质变,还得走其他路子,进军电影行业就是山河的第一步,而现在,左乐又看到了第二步。

    让山河从东山省走出去。

    这个走出去,不是让山河搬家。

    这些年

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