经过面试之后有4个人应聘者的简历摆在了案台上做最后的抉择。
    “想不到这一次的应聘能有那么多的人才这4位是得分最高的我们要从这4位中选取2位各位都说说你们的意见吧。”人力资源部的经理向北征求大家的意见。
    人力资源部在姜建国的管理中早在半个月前姜建国就已经和向北暗示自己女儿叫姜晓薇学美术的。
    这一次姜晓薇来朝阳应聘向北拿到姜晓薇的简历后就和姜建国汇报了这件事姜建国还假惺惺惊讶说女儿怎么来自己公司应聘了。
    姜建国表明自己不知情并且要求向北绝对不能因为自己的关系而给姜晓薇开后门。
    一切按照规章制度办！
    做人事的都是精明鬼向北也不傻连连说自己一定按照规章制度办理但在面试的时候还是替姜晓薇说了很多好话。
    最有发言权的就是广告部的经理罗婵了因为是本就是广告部招人。
    “这4位应聘者都有自己的优点但从综合得分来说第一名的林楠我更加青睐还有一位我觉得孙浩泽不错他对美术、图稿有自己独到的见解言谈举止也落落大方是个不错的小伙子。”罗婵发表了自己的意见“各位你们怎么看？”
    设计部的张经理点头说道：“嗯的确不错。”
    向北心里有些急了怎么就没有说姜晓薇呢。
    “我觉得这个姜晓薇也不错而且你们看她的履历在校期间获得过好几个全国性的美术大奖还有学校方面的推荐信还担任过学生会会长的职务不单单有才能还有管理上的经验董事长不是说过现在招聘的职员要兼顾多方面培养成为可以走上主要岗位的人才。这一点上姜晓薇很符合董事长说的。”向北搬出了董事长黄玉飞。
    在不久前的高层会议上黄玉飞的确这样说过。
    “这个姜晓薇也着实不错笔试是第二名呢面试的时候也是对答如流有自己的想法。”张经理立马见风使舵董事长都搬出来了当然得顺着杆往上说。
    职场最重要的一点就是跟着老大走要是提出和老大不同的意见那要是被小人抓住话柄传到老大耳朵里职场也就完犊子了。
    “姜晓薇在各个方面也的确很出色但我感觉她在美术设计上有些死板不灵活在面试的时候能感到一股傲气穿的一身都是名牌显然出身好家庭这样的人进入部门需要很长时间才能驯服搞不好还会带坏风气。”罗婵直言不讳道。
    向北见罗婵那么“不识时务”蹙眉说道：“罗总现在的年轻人都有傲气再说了出身好不好也不是她能选择的我就觉得这姜晓薇挺不错的招人喜欢要是我人力资源部招聘的话我肯定第一个要她。”
    罗婵坚定不移道：“可这次是我们广告部招人我还是觉得林楠和孙浩泽比较合适。”
    向北看向张经理张经理故意不说话低头看手机。
    这次是广告部招人罗婵是有话语权的在罗婵看来招进来的人必须是自己喜欢的能用的不然招进来干什么。
    这个时候向北突然站了起来说道：“先去个洗手间回来我们继续讨论。”
    向北进了卫生间后就给姜建国打了电话。
    姜建国是做梦都没有想到自己女儿竟然没有被罗婵看中。
    “罗婵什么玩意儿呀竟然看不上我女儿？我马上过来……”姜建国撂下电话就往面试会议室去。
    向北先进会议室。
    “向总我看事情就这样定吧就林楠和孙浩泽一男一女刚好。”罗婵坚定的说道。
    “再商量商量不用那么急。”
    罗婵脸色也不好看了自己部门招人你人事部那么多话干什么“我看没有这必要了吧？”
    “怎么就没有必要了我们的决定很有可能会改变这几个应聘者一生的前途这么重要的事情当然要好好合计合计。”向北拖延时间。
    “

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