返回第557章 机构改革(第2/2页)  三国最强天师系统首页

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萧胡平不断的探讨,太平道内部的行政架构,组织,到底该怎么建立,怎么管理,怎样从无到有。

    “主公!”

    天师殿上,只有张角与萧胡平两人。

    此刻的萧胡平不是一个人,仿佛是韩信萧河附体,仿佛是张仪苏秦再世,展开三寸不烂之舌,大有指点江山,气吞万里如虎的气势。

    “任何组织,任何权力,小到家庭、宗族,大到县郡,乃至宗教、朝廷,要想控制住权力,无非两点,一是钱粮,二是人。”

    檀木桌上的油灯发出“噼啪”响声,爆发出一阵灯花,火光越发明亮起来。

    萧胡平双手负在身后,两眼熠熠发亮,接着将“钱粮”和“人”这两点与张角深入浅出的一一说明。

    虽然古代人说话有些半文言文听着张角有些晕,不过他还是理解了。

    萧胡平所说的,在后世也有一个总结——财政权和人事权!

    一手抓钱,一手抓人事任免,这就是一个

    稳定组织内的最大权力。

    当然,这只是建立太平道的第一层,主要是对内的。

    抓钱粮,抓人事任免。

    还有第二层,那就是对外的架构。

    包括军权、情报、商路等等。

    另外,对内还有教育、监督、奖惩、思想统一、太平道的发展纲领等等。

    这细说起来,千头万绪,还真不是一时半会能说清楚的。

    经过与萧胡平的磨合,两人后来又叫来了晚晚,毕竟晚晚管理墨宗很有一套,经过一天一夜的讨论,终于对太平道内部的人员调整、机构运转、对外运作,教内发展的纲领,教义、章程、奖惩制度,人事制度,都有了个草纲。

    剩下的细节,张角没精力再跟进了,全都丢给萧胡平去负责。

    萧胡平一个人要搞定成熟的创业工司架构,也有点抓狂,特别是时间紧、任务重。

    后来他干脆把麋芳也给抓来了。

    这都是大汉朝体制内的优良员工,士人集团的一员,对于组织架构那一套,经验丰富。

    终于,在张角回到太平道的第四天,调子定下来,一系列人事任免,还有机构调整的命令,从天师殿,从张角的嘴里发出,发往太平道的各个角落。

    改变,每时每刻都在发生。

    太平道这个人员庞大而臃肿的组织,正在以极快的速度发生蜕变。

    仿佛要和时间赛跑。

    张角每天沉浸在一大堆文件帐薄里,体会了一把当“集团CEO”的瘾,样样事都要他过目,都要他签字。

    大到机构精简,人员任免,小到粮草调拨,马匹购买,基建进度,全一股脑的扔到他这里。

    到最后,张角简直要抓狂了。

    不得不把自己的事情又分给萧胡平、麋芳、亲爹张成等人,这样才好一点。

    他再一次得出结论——

    领导不是那么好当的。

    自己一个人的时候逍遥快活,凭自己的实力,纵横整个大汉都不虚。

    但是现在,身上背着个太平道,想闲都闲不下来。

    这就是好好的黑客之王不做,跑来做创业公司,结果被公司给绑住了。

    张角也没办法,路是自己选的,那句老话怎么说来着?

    自己约的炮,含着泪也要打完……飘天文学_www.piaotiange.com

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