某个家庭或者个人的生活或许会因为某件事某个人而发生改变，但是这个转动的地球大世界不会因为个别的事情而发生不转动的改变！

    大年初四，肖亮还是离开了，这次的离开因为昨天事情的冲击，大家算是比较好的接受了吧。

    大年初四得中午，当肖亮到了公司之后心中的那丝因为家里的事情而产生的波澜早就被强制压了下去！

    “各位，开年了！意味着什么我想你们都清楚，废话我不想多说，还是之前我说过的，公司的飞速发展之中淘汰是必然的！我不想在下一次的会议上看到有的人不坐在这里了！”

    会议一开始，肖亮就是定下了严肃的基调！十四位管理人员都是快速的开始了这些天准备好的计划！

    “计划我个人觉得没什么问题，那么接下来最重要的就是执行力以及实际情况中发生的随机事件处理！

    此次安置部的工作我提前和你们说清楚，任何一丝的问题都不能出现，你们五个，虽然这次多了项目，但是换汤不换药，模式就是固定的！你们这里如果出现任何的问题，我不管任何原因，你们自己找好代替你们的人，然后去其他的岗位或者离开公司！

    招聘部，肖萧以及秦云，你们这边不但是要进行人数的保证，同样的最重要的就是底线！这是我在今年的会议上第一次也是最后一次跟你们强调我们公司的原则底线，如果你们出了问题，就按照年前我们公司规定的，该走的就赶紧走！

    后勤部、安保部门，你们这里自己的本职工作之外，要随时做好支援的准备！不要以为自己的事情完成了就是没事了！公司其他部门出问题，你们必然受到牵连，高工资，做梦！

    最后，徐婉，你这里的就业部！就业部今年公司现场招聘接待会、车站现场招聘会以及到其他城市的招聘会三个事情，徐婉你的压力很大，这样吧，徐婉，到各个车站进行现场招聘会的事情由后勤部这边出人辅助你，你这边出两三个人做主力来操作；去其他城市，你这边每个城市出一个主力，然后安保部门的人和司机顶上去；你这边掌握全局，我会在开始之后坐镇公司，这次你们就业部绝对不能出现大的纰漏！”

    肖亮的话让所有的人感受到的就是巨大的压力！他们感觉到这位老总在一趟回家之后变了很多！但是所有的人都知道，开年这一次，如果不能做出成绩，那么寄希望于下半年就是变数太多！

    高管们的会议之后就是其他各个部门进行部门会议！以往部门会议或许会有大家欢笑声，可是这次完全没有！几位经理全部是严肃郑重的表情，让各个部门的会议都是严重的严肃！

    在招聘部的会议室之中，肖亮往那里一坐，就是让哪些招聘的姑娘们不自觉的紧张起来！肖萧跟秦云在肖亮在场的情况下都是重点强调了原则以及人数两个事情！对于这个，肖亮相信所有的人都会铭记在心，不回去碰触这个底线的！

    在安置部肖亮就是比较的严格，除了让安置部这个自己最嫡系的部门做好本职工作之外，还要求他们做好内部推荐等一切可以使用的手段进行招聘工作的开展！安置部的所有人都是知道老板就是安置出生，再加上五个经理四个就是最原始的创始人，所以安置部的人员归属感更加的要强一些，自然而然的对于肖亮的话在执行方面就是更加的有信心！

    后勤部门以及安保司机这一块，其实问题不大，肖亮重点的就是强调了让他们支援这一块的一些事情！接下去招聘部以及就业部的会议才是肖亮今天的重点！

    尤其是肖亮直接就是随时旁听各个部门的会议！肖亮在看到整个公司快速的陷入严肃整装待战的境遇之后就是稍微安心了，随后就是直接到了就业部的会议现场，正好徐婉在进行人员的分工！

    在徐婉人员分工以及各种

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