第3361章：变化
    大武进行股份改制之前整个大武集团孙大武就是家长制的顺带孙大武的那些亲戚之类的一个个在大武集团里边也担任着重要的岗位权利非常大。
    说是一个家族企业也是可以的。
    当然了这一点也无可厚非家族制的企业不光是大武集团这边南方还有很多企业也是家族制的。
    人家自己的企业自己的公司想要让谁担任什么岗位就担任什么岗位尤其是在没有上市之前哪怕所有的高管就全部都是自己人谁也说不出来个什么的。
    但是股份制的企业就不一样了股份制的企业持股的人就多了有底下的基层员工有高管有外来投资入股的股东这你要是再搞家族制就不是那么回事了。
    当然了在实际的操作过程中大股东之类的也不免会往里边安插人这是人情世故但是最起码在明面上你就不能够做的太过了。
    现在的大武集团就是这样孙大武也换掉了一批的亲属尤其是之前媳妇娘家那边的人小舅子之类的。
    上一次小舅子闹出那么大的风波姜小白并没有追究到底但是这并不代表人家姜小白就不在意的所以还是要给姜小白一个交代的。
    而一个企业的风气是什么样主要还是看上边是怎么做的原来的时候很明显大家就是给你家打工的都是赚点工资而已又没有什么股份之类的说法。
    你上边全是自己的亲戚前途和上限都给固定死了大部分的员工当然就是混日子了赚点钱是点钱。
    可是现在改制以后很多一部分不是孙大武的亲属也能够上位高层的管理岗位了上升的通道打开了那大家的积极性之类的自然就提高了。
    再加上一朝之间手里有了股份不说一下子就能够变的多好一下子就觉得自己当家做主了真的把企业当成自己家了把公司当成自己的事业了。
    可风气却在慢慢的变化了员工的积极性也开始调动企业了。
    天天在大武集团待着的人可能对于这一点变化还不是感受太明显但是姜小白隔了这么长时间没来就感触很深了。
    能够明显的发现这大武集团整体风气上的变化。
    姜小白和孙大武两人边聊着边走进了大武集团的办公大楼孙大武邀请姜小白去自己办公室坐会喝点茶然后再次参观考察一下大武集团。
    但是却被姜小白给拒绝了他这一次过来时间是非常紧张的大武集团的事情结束以后还要去三门峡那边看看民重公司在三门峡那边的电解铝的项目。
    从三门峡那边结束还要回魔都接待一下互联网行业的人给他们说清楚如何在新能源汽车的项目和互联网合作以及两者之间的关联性的问题和一些合作的方向。
    让有心配合新能源汽车的互联网行业有一个努力的方向知道应该怎么使劲往哪方面使劲而不是说蒙头去干。
    这是之前在甬市新能源汽车的新闻发布会上就确定下来的事情已经过去这么长的时间了总是要处理一下的。
    最后还有新能源汽车的项目再加上还有伊力那边看似收尾了但是姜小白心里却知道还有很重要的关于食品安全的问题没有处理。
    这眼看着都下半年了手里的事情还有这么多姜小白忙都忙不过来哪里有时间在大武集团重新参观一遍。
    再说了这之前的时候就已经看过了也没有必要再看一遍。
    于是双方直接来到了会议室里边开始进入这一次的正题那就是商量一下华青控股集团的股份问题。
    钱华青控股集团是早早的就给了一亿五千万用来帮助大武集团渡过难关把金融互助社的钱全部返还回去。
    正常来说投资入股肯定没有这么做的连股份都没有谈好就把钱给了肯定是要谈好了这边被投资的企业肯让出来多少的股份然后确定了投资的份额双方的条件谈好了这才能够给打款的。

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