“这件事我觉得还是要给你汇报一下因为我并没有严格的按照酒店的规定来处理毕竟规矩之外还有人情我了解情况以后觉得有些方面情有可原。”
    谷辉给余飞坚持说道。
    “哦！看来有点故事那就说来听听！”
    余飞看了一眼下面那些人就知道谷辉这是要给下面人做做样子规矩不能随便的坏否则人人都会效仿但是有自己这个董事长累背书的话就好说一些。
    “情况是这样的关于得到线索酒店有人任人唯亲我今天详细调查过了这的确是事实！”
    “我们的餐饮部经理武文乐是本地人也是他招纳了不少亲属进来总计三十七个人！”
    谷辉开始给余飞汇报了起来余飞听到的消息属实对方这安插的亲戚也的确不少。
    余飞没有着急表示什么打算等谷辉说完。
    此刻台下一个男子低下了头显然他就是谷辉说的武文乐了。
    “不过这件事有个特殊情况就是他们家以前情况很不好他的父母常年生病需要钱来治病而他还要上学家庭十分困难！”
    “他的这些亲属竟然都有情有义的给他们家借钱帮忙让他完成了本科学业！”
    “所以现在他有了成就了这些救过他父母命或者助他完成学业的人找上门来让他帮忙他也实在难以拒绝。”
    “武文乐这个人我了解的确性格很和善以前工作中也几乎没有什么疏漏和同事的关系都处理的非常的好！”
    “这一次的事件不只是他一个人的责任而是知道了这件事以后其他的高层领导都在帮他隐瞒所以我才不知情！”
    “所以我决定不光处罚武文乐还包括其他帮忙隐瞒的人！”
    “但是按照规矩武文乐应该直接开除他的亲属也要全部开除包庇的这些人也要扣去半年的奖金。”
    “但是规矩无情人有情我思考以后觉得咱们的企业文化不只是为了赚钱老板您赚钱的最终目标也是为了身边的人都过的好一些！”
    “所以我决定将武文乐降级处理降为小组长级别担任一个楼层主管两年内不许晋升！”
    “武文乐的那些亲属重新考核符合要求的留下不符合的开除！”
    “包庇的这些人只扣除一个月的奖金。”
    “老板这是我的决定。”
    谷辉将整体的情况和他做出的决定等等都给余飞详细的讲了出来。
    说实话谷辉之前只是骂人但是没有这样说此刻谷辉给余飞如此解释显然是在帮助他们这些老下属说好话很多人都感动的看向了谷辉尤其是武文乐还能保住工作能让一部分人亲属留下武文乐怎么能不感激。
    “可以！犯了错给了惩罚但是又考虑到人性的一面两者做出平衡你的决定我很支持！”
    “我们是一个人性化的团队我一直觉得一个团队最好大家的关系如同亲人一样！”
    “武文乐的行为的确欠妥当但是也表现出来了他懂得感恩的一面！”
    “我们举贤不避亲但是也不能任人唯亲以后在工作中注意就好了！”
    “你能够考虑到这些说明你是真的把他们当做了自己人我相信他们也能明白你的不容易！”
    “来大家给谷总裁鼓掌！”
    余飞听完也很满意表扬了谷辉的做法也没有严苛的对待任何人最后带头给谷辉鼓掌。
    下面的掌声非常的热烈刚刚谷辉给大家说话的这一幕真的让大家感觉到了谷辉不只是一个毫无感情的掌权者也是有血有人的大家长。
    今天他们发现这件事暴露的时候一个个都十分的害怕但是没想到最后处罚会这么轻。
    谷辉那会骂的厉害他们这会明白了这也是良苦用心。
    谷辉要平衡每个人的个人感情还要平衡酒店的发展做出来决定也不是很容易。
    此刻他们都觉

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