鸿雪听到这句话，顿时笑了。

    果然这些人都没有让她那么失望，甚至说让她很是满意，毕竟她的想法他们都清楚，也都明白也都能够积极的去配合这样的，他们就是鸿雪最喜欢的样子，也是鸿雪最是我想要的样子。

    所以说这个时候很多都是鸿雪，再提试试他们，但是他们也是在努力的去理解，然后去知晓这些事情，毕竟鸿雪的一些思维总是会在平常的生活中透露给他们，所以他们的思维也渐渐的向鸿雪靠拢。

    如此一来，自然是他们之间的默契度就会越来越高。默契度一旦高了起来，那么就很容易再去进行一个问题的思考的时候，很有默契的想到同一个点上。

    如果想到了同一个点上，那么就不需要做过多的提示，便能很快的知晓对方到底在想什么，对方到底想干什么，这是一个很是简单的一个问题。

    所以说他们现在这样的情况，自然成是让鸿雪惊讶和惊喜，所以之后的行动他们也能猜个大概，至于到底该怎么去行动，自然是有鸿雪去安排。

    而他们就去进行一个配合就很好。

    不过鸿雪现在并不是这样想的，他觉得以后的话，可能在一定程度上，它希望你影队的其他人能够和她一起想办法，能够发挥更多的团队智慧，这样一来才能及时躲避，有更多的一些好的想法产生，也有一些新的思维模式产生。

    这样才算是一个团队更加长久和长远的一种想法和合作。因为一旦想要合作那么久不能只在意一个人的想法。

    最好的是要去征集所有的，队员的想法，并且让他们的想法也更加的完善和完备。

    所以说在这样的情况下，鸿雪自然是会根据他们的一些想法去进行多方的引导，就像这一次一样，他总是不会那么轻易的说出自己到底要干嘛。

    比如说不会说出他的真实的实施步骤，只会给他们一个大致的方向，让他们和去思考，这样的话，就可能会有更多有意思的火花产生，一旦产生，生这种有意思的火花，那么就会在一定程度上打开他们的思维，以及他们的思想和方法，这样才能得到更多的一些解决办法。

    所以不管怎么样，鸿雪对影对的一些培养和一些成长方面都很实在意，毕竟他们现在处于一个成长阶段，有很大的成长空间，所以鸿雪是不会浪费这种成长的可能的，一定会对他们的成长很是上心。

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